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  [차별금지법안](의안번호 1903793호)에 관한 의견서

  ... 것입니다. 3. 차별의 범위에 대해 (안 제4조) 안의 제4조 제1호는 차별금지사유를 국가인권위원회 법에서 열거된 방식과는 다르게 신체조건(성별․연령․장애․병력․피부색․용모 등), 출생지(인종․언어․출신국가...

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  차별금지법제정연대 2013-04-15

  인권키워드

  차별, 법, 차별금지법, 국가, 국가인권위원회, 국회, 헌법, 네트워크, 가족, 감시, 인권, 종교, 출산, 통합진보당, 평등, 시민사회

  권리 및 집단

  • 차별받지 않을 권리

• 인권오름 > 인권위, 파장? 파장! (339호)

  [인권위, 파장?파장!] 망설이는 인권위에 ‘권고’를 권고한다.

  인권위의 선거권 연령기준하향 입장표명에 대하여

  ... 의견표명인 것일까? 그로부터 정확히 15년 8개월이 지난, 2012년 2월 26일. 국가인권위원회는 “현행 선거권 연령 기준의 하향을 검토하고, 정당가입 연령을 선거권 연령과 분리 및 하향을 검토하는 것이 바람직하다”는 의견을 국회의장에게 표명하였다. 소식을 듣고 그 내용이 궁금하여 ...

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  검은빛 2013-03-27

  인권키워드

  선거권, 인권위, 정책, 청소년, 국가인권위원회, 인권, 체제, 대통령, 언론, 헌법재판소, 경제, 이야기, 기본권, 국가, 법

  권리 및 집단

  • 참정권
  • 아동/청소년

• 인권오름 > 인권으로 읽는 세상 (338호)

  [인권으로 읽는 세상]불안정 노동자를 ‘불안전’ 노동현장으로 내모는 구조

  기업살인이 처벌되지 않는 인권경영은 속 빈 강정

  ... 인권경영인가 이런 현실에서 기업과 인권을 조합하여 쓰는 말들은 무색하다. 지난 1월 국가인권위원회는 박근혜 새 정부가 추진해야 할 12대 인권과제 중 첫 번째로 기업의 인권경영 확산을 제시했다. 불안정 노동자를 ‘불안전’ 노동현장으로 내몰고, 일하다 사람이 죽어도 누구 하나 책임지지 ...

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  민선 2013-03-20

  인권키워드

  기업, 노동자, 인권, 산재, 하청노동자, 권리, 이야기, 감시, 국가인권위원회, 노동, 반부패, 산재사고, 안전, 인권감수성, 하청, 피해자, 건강, 애도, 원청, 질문, 시대, 불안, 노조탄압, 신자유주의, 벌금, 피해, 재발, 조합

• 인권으로 읽는 세상

  불안정 노동자를 ‘불안전’ 노동현장으로 내모는 구조

  기업살인이 처벌되지 않는 인권경영은 속 빈 강정

  ... 인권경영인가 이런 현실에서 기업과 인권을 조합하여 쓰는 말들은 무색하다. 지난 1월 국가인권위원회는 박근혜 새 정부가 추진해야 할 12대 인권과제 중 첫 번째로 기업의 인권경영 확산을 제시했다. 불안정 노동자를 ‘불안전’ 노동현장으로 내몰고, 일하다 사람이 죽어도 누구 하나 책임지지 ...

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  인권운동사랑방 2013-03-20

  인권키워드

  기업, 노동자, 인권, 산재, 하청노동자, 권리, 이야기, 피해자, 불안, 노조탄압, 신자유주의, 벌금, 피해, 재발, 조합, 감시, 국가인권위원회, 노동, 반부패, 산재사고, 안전, 하청, 건강, 애도, 원청, 질문

• 후원인 인터뷰

  영광스러운 인권하루소식 기자였어요~ ^^

  ... 인권오름으로 탈바꿈하면서 아쉽게도 ‘기자생활‘을 마감했습니다. 당시 편집장은 현재 천주교인권위원회에서 활동하시는 강성준 선배였습니다. 당시 모든 것이 부족했던 저를 데리고 기사를 봐주시느라 고생을 많이 하셨습니다. 이후에는 인권오름의 한 꼭지였던 ’디카로 물구나무‘를 한 달에 1회 정...

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  정록 2013-03-15

  인권키워드

  건강, 노동자, 사랑방, 신자유주의, 운동, 빈곤, 건강권, 질병, 휴식, 변혁, 사회운동, 활동가, 에너지, 집, 원전, 학교, 연대

  권리 및 집단

  • 생명권/안전할 권리, 노동권/쉴 권리
  • 노동자

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