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• 인권하루소식 (647호)

  주간인권흐름 (1996년 5월 13일 ～ 5월 19일)

  ... 명 이사진퇴진과 관선이사 파견요구하며 무기한 수업거부/정부, 7.9급 공무원 채용시 장애인고용촉진법상의 권장 고용률 2%를 철저히 이행키로 <해설> 이제부터는 5.18민중항쟁을 부를 때 앞 ‘광주’라는 수식어를 붙이지 않는다. 5.18특별법이 제정되는 등 그 개념규정에서부터 ...

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  1996-05-21

  인권키워드

  학교, 공무원, 난민법, 민주노총, 전교조, 학교폭력, 경찰, 미국

  권리 및 집단

  • 난민

• 인권하루소식 (641호)

  인권간행물

  ... 포지엄/노사개혁 위원회의 향방 등. 60쪽. □ ｢평등｣ 3월호-고용평등추진본부(277-7883) ․주요내용:불평등 사례고발 접수등 본부소식/여성취업에는 비상구가 없다/채용과 승진에 있어서의 남녀차별/주말드라마에 나타난 왜곡된 여성들의 모습. 20쪽....

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  1996-05-11

  인권키워드

  인권, 한국, 노조, 국제앰네스티, 남녀차별, 노동자, 복지, 사형, 성폭력, 여성, 여성운동, 장애인, 학생, 노동법, 노동시간, 공약, 권리, 중국, 연대

  권리 및 집단

  • 노동권/쉴 권리
  • 여성, 장애인, 노동자

• 인권하루소식 (639호)

  정년 60세로 연장, 민주노총 법개정요구

  ... 자녀들의 결혼연령 증가 등 변화된 시대상황에 따른 것이다. 92년 7월 시행된 ‘고령자 고용촉진법’에 따르면 “사업주는 근로자의 정년이 60세이상이 되도록 노력해야 한다”고 규정되어 있다....

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  1996-05-09

  인권키워드

  민주노총

• 인권하루소식 (633호)

  신인력정책, 여성노동자 주변화 우려

  여성노동시장정책 공개토론회 개최

  ... 그동안 여성노동자들이 많은 노력을 했지만 정부의 산업·인력정책이 국가경쟁력 강화를 이유로 고용안정은 날로 악화되고 있다”고 우려를 나타내며 “이 자리를 통해 노동시장구조의 개선을 위한 연구와 정책대안이 제시되기를 바란다”며 토론회 개최 취지를 밝혔다. ‘유연성 시대’의 한국의 여성노동시...

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  1996-05-01

  인권키워드

  정책, 노동절, 한국, 기업, 노동자, 여성, 여성노동자, 시대

  권리 및 집단

  • 여성, 노동자

• 인권하루소식 (631호)

  건설증권 150일 파업 끝 타결

  조합원 단결력, 자신감 성과로

  ... 주는 '쟁의사업장에서는 신규채용을 할 수 없다'는 노동쟁의조정법 제15조를 무시하면서 대체고용을 통해 업무를 진행시켰고, 김우철위원장 등 노조집행간부 5명을 고소·고발을 하는가 하면, 노동부의 중재안마저 거부하는 등 강경대응으로 일관해 오다 최종안에 합의했다....

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  1996-04-27

  인권키워드

  파업, 무시, 기업

  권리 및 집단

  • 노동권/쉴 권리, 저항할 권리
  • 노동자

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